Επιχειρησιακές, Κλαδικές και ΕΓΣΣΕ – To Περιβόητο άρθρο 37 του νέου νόμου Υπερίσχυση επιχειρησιακών όταν συντρέχουν με κλαδικές Άρθρο 37 Ρυθμίσεις Συλλογικών Διαπραγματεύσεων 1. Η παρ. 5 του άρθρου 3 του ν. 1876/1990 (Α’ 27) αντικαθίσταται ως εξής: «5. Οι επιχειρησιακές συλλογικές συμβάσεις συνάπτονται, κατά σειρά προτεραιότητας, από συνδικαλιστικές οργανώσεις της επιχείρησης που καλύπτουν τους εργαζόμενους ή, σε περίπτωση που […]
Ειδικές Επιχειρησιακές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας
Ειδικές Επιχειρησιακές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας – Διαδικασία Κατάρτισης με βάση το άρθρο 13 ν. 3899/2010 Πολύς λόγος έχει γίνει για την εισαγωγή στις συλλογικές διαπραγματεύσεις του νέου θεσμού των επιχειρησιακών ειδικών συλλογικών συμβάσεων, με βάση τις οποίες εργοδότης και εργαζόμενοι μιας επιχείρησης μπορούν να συμφωνήσουν αποκλίσεις (ως προς μισθό κλπ) από αυτά που προβλέπονται στις κλαδικές συλλογικές συμβάσεις […]
Εξαίρεση από την εφεδρεία
Αγαπητοί συναδελφοι, σας παραθέτουμε την επιστολή του υπουργείου σχετικ με την εφεδρεία.
Υπερωριακή Αμοιβή βάσει Ν.4024/2011
Αναφορικά με το καθεστώς της υπερωριακής απασχόλησης και της αντίστοιχης αμοιβής, όπως αυτό διαμορφώνεται σήμερα, επισημαίνονται τα ακόλουθα : Σύμφωνα με τις πλέον πρόσφατες διατάξεις του άρθρου 20§1 του Νόμου 4024/2011, «η καθιέρωση με αμοιβή εργασίας πέρα από τις ώρες της υποχρεωτικής απασχόλησης των υπαλλήλων του Δημοσίου, των Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α. επιτρέπεται μόνο για την αντιμετώπιση εποχικών, […]
Η τελική λίστα Βαρεών & Ανθυγιεινών Επαγγελμάτων
Αγαπητοί συνάδελφοι Εκδόθηκε σήμερα η υπουργική απόφαση του Υπουργού Εργασίας κου Κουτρουμάνη, που εντάσει το επαγγελμά μας στα Β.Α.Ε. Απομένει τυπικά η έκδοση του ΦΕΚ με τη σχετική λίστα για την οριστική ένταξη μας στα ΒΑΕ. Μετά από συνεχείς παρεμβάσεις μας στην επιτροπή του Κού Κωνσταντινίδη αλλά και στο Υπουργείο Εργασίας πετύχαμε το επιθυμητό αποτέλεσμα […]
Ωράριο Εργασίας Τμημάτων Ιοντιζουσών Ακτινοβολιών
Το Ωράριο εργασίας των τεχνολόγων πλέον με απόφαση του Υπουργού υγείας αυξάνεται κατά μισή ωρα σύμφωνα με το ΦΕΚ 2381/26-10-11.
Εγκύκλιος Υπουργείου Οικονομικών σχετικά με το ενιαίο μισθολόγιο
Παροχή οδηγιών για την εφαρμογή των διατάξεων του Δεύτερου Κεφαλαίου του Ν. 4024/2011 (ΦΕΚ 226/Α΄) «Συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις, ενιαίο μισθολόγιο – βαθμολόγιο, εργασιακή εφεδρεία και άλλες διατάξεις εφαρμογής του μεσοπρόθεσμου πλαισίου δημοσιονομικής στρατηγικής 2012-2015»
Κρεβάτια δημοσίου σε ιδιώτες
Διαβάστε εδώ το σχετικό ΦΕΚ.
Καθορισμός των κριτηρίων των πινάκων κατάταξης πλεονάζοντος προσωπικού: Σχέδιο Νόμου
Εδώ μπορείτε να δείτε το σχέδιο νόμου που δόθηκε στην δημοσιότητα σχετικά με τον τρόπο που θα επιλεγεί το πλεονάζων προσωπικό απο τα δημόσια νοσοκομεία και το καθεστώς εφεδρείας σύμφωνα με τα νέα μέτρα που ανακοίνωσε η κυβέρνηση.
Άδεια άνευ αποδοχών και μείωση ωρών εργασίας
Σας πληροφορούμε ότι στο ΦΕΚ 152 /τεύχ. Α’ δημοσιεύτηκε ο Ν. 3986/2011 «Επείγοντα Μέτρα Εφαρμογής Μεσοπρόθεσμου Πλαισίου Δημοσιονομικής Στρατηγικής 2012-2015», με τον οποίο εισάγονται τροποποιήσεις σε διατάξεις του Υπαλληλικού Κώδικα (Ν.3528/2007) και θεσμοθετούνται νέες, οι οποίες αποτελούν καινοτομία και αφορούν διευκολύνσεις των υπαλλήλων, προστατεύοντας με αυτό τον τρόπο το ατομικό συμφέρον των υπαλλήλων αλλά και […]
Επαγγελματικά Δικαιώματα Τεχνολόγου Ακτινολογίας Ακτινοθεραπείας
